Główny cel projektu

rozwój zaangażowania pracowników w przedsiębiorstwach reprezentujących sektor metalowy w całej UE i krajach kandydujących, osiągnięty poprzez podniesienie świadomości i poprawę zdolności przedstawicieli pracowników do korzystania z ich praw do informacji, konsultacji i partycypacji w kontekście wdrażania Europejskiego Zielonego Ładu na poziomie przedsiębiorstwa, aż do zakończenia projektu.

Wybrane cele szczegółowe

wzmocnienie ponadnarodowej współpracy pomiędzy partnerami społecznymi w zakresie zaangażowania pracowników w działania wewnątrz przedsiębiorstw mające na celu wdrożenie Europejskiego Zielonego Ładu;

zwiększenie zdolności przedstawicieli pracowników i pracodawców sektora metalowego z 5 państw członkowskich UE i 1 kraju kandydującego do uczestnictwa w działaniach na poziomie przedsiębiorstw;